SGK Emeklilik Hesaplama
Ne zaman emekli olacağınızı hesaplayın. EYT, 4A SSK, 4B Bağ-Kur emeklilik yaşı ve tarihi.
📋 Bilgileriniz
🎯 Hesaplama Sonucu
Bilgilerinizi girin ve "Hesapla" butonuna tıklayın
SGK Emeklilik Hesaplama Rehberi 2026
Emeklilik, çalışma hayatının en önemli dönüm noktalarından biridir. Türkiye'de Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK) tarafından yönetilen emeklilik sistemi, belirli şartların sağlanmasıyla birlikte çalışanlara emekli maaşı bağlanmasını sağlar. Bu rehberde emeklilik hesaplama, EYT düzenlemesi ve emeklilik şartlarını detaylı olarak ele alacağız. Yaş hesaplama aracımız ile mevcut yaşınızı hesaplayabilirsiniz.
Emeklilik İçin Gereken Şartlar
SGK'dan emekli olabilmek için üç temel şartın sağlanması gerekmektedir:
- Yaş Şartı: Sigorta başlangıç tarihine göre belirlenen yaşa ulaşmak
- Prim Gün Sayısı: Belirli sayıda prim günü tamamlamak (genellikle 7200 veya 9000 gün)
- Sigortalılık Süresi: Belirli bir süre sigortalı olmak (genellikle 25 yıl)
4A, 4B ve 4C Sigorta Türleri
Türkiye'de üç farklı sigorta türü bulunmaktadır:
| Sigorta Türü | Kapsam | Prim Gün Şartı |
|---|---|---|
| 4A (SSK) | İşçiler, özel sektör çalışanları | 7200 gün |
| 4B (Bağ-Kur) | Esnaf, serbest meslek, çiftçiler | 9000 gün |
| 4C (Emekli Sandığı) | Devlet memurları | 9000 gün |
Sigorta türünüze göre emeklilik şartları değişiklik gösterir. Maaş hesaplama aracımız ile net maaşınızı hesaplayabilirsiniz.
EYT (Emeklilikte Yaşa Takılanlar) Nedir?
EYT, 8 Eylül 1999 öncesinde sigortalı olup yaş şartı nedeniyle emekli olamayanlar için 2023 yılında çıkarılan düzenlemedir. EYT kapsamında olanlar için yaş şartı kaldırılmış, sadece prim gün sayısı ve sigortalılık süresi yeterli sayılmıştır.
EYT Şartları:
- 8 Eylül 1999 öncesi ilk sigorta girişi
- Kadınlar: 20 yıl sigortalılık + 5000 prim günü
- Erkekler: 25 yıl sigortalılık + 5000 prim günü
Emeklilik Yaşı Nasıl Belirlenir?
Emeklilik yaşı, sigorta başlangıç tarihine göre kademeli olarak belirlenir. 2008 yılından sonra işe başlayanlar için emeklilik yaşı erkeklerde 60, kadınlarda 58 olarak belirlenmiştir. Ancak bu yaşlar kademeli olarak artarak erkeklerde 65, kadınlarda 65 yaşına yükselecektir.
Emeklilik planlaması yaparken kredi hesaplama ve faiz hesaplama araçlarımız da yardımcı olabilir.
Prim Gün Sayısı Nasıl Hesaplanır?
Her çalıştığınız ay için 30 prim günü eklenir. Bir yılda tam çalışıldığında 360 prim günü kazanılır. Prim gün sayınızı E-Devlet üzerinden SGK hizmet dökümünden öğrenebilirsiniz.
Örnek hesaplama:
- 5 yıl çalışma = 5 × 360 = 1.800 prim günü
- 10 yıl çalışma = 10 × 360 = 3.600 prim günü
- 20 yıl çalışma = 20 × 360 = 7.200 prim günü
Emekli Maaşı Nasıl Hesaplanır?
Emekli maaşı, prime esas kazançların ortalaması ve prim gün sayısına göre belirlenir. Ortalama aylık kazanç ne kadar yüksek ve prim gün sayısı ne kadar fazla olursa, emekli maaşı da o kadar yüksek olur. Güncel asgari ücret bilgisi için asgari ücret hesaplama aracımızı kullanabilirsiniz.
Kıdem Tazminatı ve Emeklilik
Emekli olurken çalıştığınız iş yerinden kıdem tazminatı alma hakkınız vardır. Her çalışılan yıl için brüt maaş tutarında kıdem tazminatı alınır. Kıdem tazminatı hesaplama aracımız ile hak ettiğiniz tazminat tutarını öğrenebilirsiniz.